天任考研，始创于2006年，专注考研。
学习方面：学习环境上我们配有敞亮美好的教室，每个教室都配有空调，每位学生配有独立桌椅，每个桌椅旁边就有固定插排，有区域无线网覆盖，教室按照文理分班等；学习进程上面配有不同的班次比如高三自习班/刷题答疑班/精讲班/寄宿一对一，每个班次的区别详情咨询本人或留言哦~
住宿方面：标准的六人间，每位同学配有相应桌椅和衣柜，每个宿舍都配有空调、独立卫生间、专用洗衣机和洗漱台，厕所还有供暖系统，还有宿舍老师24小时值班！
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考研班培训机构哪家好
1、中公考研
中公考研针对不同专业的考研学子，成立热门专业课项目部，匹配研发，定向定专业辅导。
为不同专业的考生制定专属课程产品。
弥补考生课堂知识的短板，逐步培养考生竞争优势，专业定向辅导。
2、海文考研
北京万学教育集团旗下“海文考研”是中国研究生考前培训事业的创始和领袖机构，在考研培训方面具备较好的口碑。
在研究生入学考试、公务员招录考试和职业发展等主力培训项目方面做的都比较好。
3、天任考研
天任考研成立于1998年，以成为大学生教育服务机构为目标，经过20年的发展已经成长为大学生考研辅导驰名品牌，在考研政治、考研英语、考研数学等考研学科领域均有一定权威。
4、新东方考研
新东方考研网是专业考研网校，为您提供线上考研培训班、考研辅导班、考研网络课程，以及最新的考研报考、考研备考、考研真题解析、考研复试调剂等资讯信息。
5、环球网校
环球网校成立于2003年，已拥有建筑工程、财会经贸、职业资格、医药卫生、外语考试、教师公考、考研学历、IT技能等八大类上百个考试项目的在线录播、直播课程，出版的教材教辅系列成为学员备考必备资料。
6、海天考研
海天教育较早开始考研专业课辅导，同时也侧重考研公共课；最初由辅导考研政治打开名声，擅长开展大规模的专业课集训模式辅导；师资较为丰富，具有良好的教学维护水平。
7、跨考考研
跨考教育是集考研、MBA、专业硕士及考博培训、网络服务、图书出版与高端个性化辅导为一体的综合性教育服务集团。
作为专注研究跨校、跨专业考研、专业硕士的服务机构，跨考教育已成为国内领先的考研、MBA权威辅导机构。
8、凯程考研
凯程考研辅导中心成立于2005年4月，是我国最早从事考研辅导的正规培训机构之一。
凯程考研的全部管理人员都有着考研成功的经历，才能够给广大考生提供贴心、贴切的服务，保证考生没有后顾之忧的全力以赴进行备考。
9、尚考教育
尚考教育是高端教育、高级人才教育的培养和孵化基地。
集硕博研究生、公务员、高级管理人才、硕博理论研究为一体，为高校、社会、企业培养和输送了大量的高级人才。
10、易研考研
易研教育是北京最早的专业课辅导机构之一，授课师资多为高校内部经验丰富的助教，实力强，在行政管理、经济、金融、语言类、艺术类等专业中优势明显。
学生及家长认可度高、口碑好。
华图教育怎么样介绍如下：
华图教育是实力和口碑都不错的教育机构，以职业教育为核心业务。
华图教育以“好老师、好课程、好服务”为特色，不断创新教学方法，授课形式符合教育规律。
华图教育属北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司，2001年由易定宏博士创立，秉承“以教育推动社会进步”的使命。
华图教育作为一家在全国拥有数百家分校的大型教育机构在全国拥有着比较不错的品牌名声。
华图分校在张家口地区也是比较不错的考研培训机构。
华图教育以好老师、好课程、好服务为产品特色，不断创新教学方法，授课形式符合教育规律，给学员提供更好的体验和更高的学习效率。
如何给孩子选择培训班：
第一，确认孩子是否已经有独立学习的能力
在很多家长眼里，自己的孩子是最棒的，特别活泼开朗。
但是请家长们注意，孩子在熟悉的人面前当然开朗，但在陌生的人面前呢？是否也是很出趟？关于这点，家长要仔细观察，确认孩子有独立学习的能力了再进行下面的步骤。
基本孩子到岁比较适宜，如已在幼儿园学习更加。
第二，认真和孩子讨论关于课外培训班的课程
现在的孩子基本比较有主见，特别是性格比较倔强的孩子更会有自己的想法，他们不喜欢家长强加在他们身上的事情。
端正你的态度，认真和孩子讨论他将来的艺术教育问题，也许你会有不同的发现哦~比如他可能会告诉你他喜欢舞蹈或者他喜欢架子鼓，这些都是你平时不能发现的另一个闪闪发亮的他。
第三，选择合适的的课程和选择合适的机构
艺术课程就那几大类，选择适合孩子年龄段的和孩子有兴趣的学习，孩子没上小学之前可以多多尝试，小学之后要针对性的学习，毕竟还是有学习的压力的。
关于年龄和课程之间的关系还不错是看一些专家的说法。
其次现在的艺术培训机构太多了，家长们挑选的时候只要觉得适合孩子并且方便接送就可以了，毕竟学特长学艺术这件事情需要坚持，如果之后觉得机构远或者其他问题什么的，中断了未免太可惜。
华图有经验的培训师都走了，原因有二，一是华图舍不得给有经验的老师排课太多，因为费用问题。
二是华图面试采用几十人的大班，培训老师不堪重负，学员也轮不上实训机会，所以很多老师辞职走了。
目前华图年年招聘大批新毕业的学生，短期培训后就上岗给学员讲课，效果可想而知
