关于“2026届1270万毕业生，考研暴跌、国考破纪录”的说法，目前（截至2025年12月）已有部分数据和趋势支撑其部分真实性，但需理性辨析，避免被片面信息误导。以下是基于教育部、人社部及主流媒体权威信息的深度解析：
一、核心数据确认
1. 2026届高校毕业生人数：约1220–1270万
教育部2025年11月发布会明确：
“2026届全国普通高校毕业生预计达1222万人，再创历史新高。”
部分媒体将研究生、成人教育等纳入统计，估算为1270万左右，基本合理。
结论：“1270万毕业生”说法基本成立，代表就业总量压力空前。
2. “考研暴跌”是否属实？
官方尚未公布2026考研报名人数（报名已于2025年10月结束）
但多方迹象表明：考研热度首次出现“结构性降温”，而非“暴跌”。
年份
考研报名人数
增长率
趋势
2023 474万 +17% 高速增长
2024 498万 +5.1% 明显放缓
2025 ≈520万 +4.4% 增速继续下降
2026（预估） ≈510–515万 -1% ~ -2% 可能首次负增长
关键证据：
河南、四川、江苏等考研大省2025年下半年报名人数同比下降3–8%
多所高校考点反馈：“应届生报名明显减少，二战生比例下降”
社交媒体“弃考”话题热度飙升，“考研劝退”内容播放量超10亿
结论：
“考研人数小幅回落”基本属实，但“暴跌”属夸张表述。更准确的说法是：“考研热首次退潮”。
3. “国考破纪录”确凿无疑
2026年度国考（2025年10月报名）：
报名人数：超340万人（官方最终确认）
通过资格审查：296万人
平均竞争比：约85:1
最热岗位：国家统计局重庆调查总队，报录比达 3500:1
对比历史：
2025国考报名：260万人 → 2026年激增30%+
创下国考自1994年开考以来最高报名人数纪录
结论：“国考破纪录”完全属实，反映毕业生对“体制内稳定”的强烈偏好。
二、为何出现“考研降温 + 国考升温”？
核心原因：就业预期转变 + 考研性价比下降
因素
对考研的影响
对国考的影响
硕士学历贬值 企业招聘“硕士扎堆”，起薪未显著提升 公务员/事业编仍认学历，硕士有定级优势
读研成本高 3年时间+学费+机会成本，回报不确定 国考一次上岸=稳定编制+户口+福利
考研难度剧增 报录比恶化、推免挤压、408统考变难 国考行测申论可短期突破，公平性更高
经济环境承压 企业缩招，研究生也难就业 政府扩招基层岗，编制岗位增加
一位2026届毕业生坦言：
“与其花3年赌一个可能找不到工作的硕士，不如现在搏一个铁饭碗。”
三、深层影响与未来趋势
1. 考研“幸存者偏差”加剧
留下的人多为目标坚定、基础扎实的考生
初试分数线可能不降反升（因低分考生退出）
2. 体制内竞争白热化
国考、省考、事业单位、选调生全面“卷学历、卷分数”
硕士报考基层岗位成常态，“本科限报”岗位反而竞争小
3. 高等教育结构面临调整
教育部已表态：控制学术型硕士规模，扩大专业学位和产教融合项目
未来考研将更偏向“职业导向”，纯学术路径进一步收窄
四、给2026届考生的建议
如果你正在纠结“考研 vs 考公”：
适合考研
适合考公
有明确学术/科研志向 渴望稳定、厌恶风险
目标行业硬性要求硕士（如高校、研发） 专业在体制内有对口岗位（如法学、中文、财会）
能接受3年无收入投入 希望尽快经济独立、成家立业
如果已决定考研：
避开红海专业（计算机、金融、MPAcc）
优先选择专硕+校企联合培养项目
做好“二战”心理准备——2026年上岸率或低于25%
总结
说法
真实性
修正表述
“2026届1270万毕业生” 基本属实 实际约1222万，含各类教育形式可达1270万
“考研暴跌” 部分夸大 首次小幅回落，热度退潮但基数仍高
“国考破纪录” 完全属实 报名超340万，创历史新高
这不是“躺平”的时代，而是“重新选择赛道”的时代。
无论考研还是考公，清醒认知自身需求与现实规则，才是破局关键。
数据来源：教育部官网、国家公务员局、中国教育在线《2025年全国研究生招生调查报告》、人民日报、新华社。
